なくならないよね・・・・
一般的な特徴として、① 労働者に対し極端な長時間労働やノルマを課す、② 賃金不払残業やパワーハラスメントが横行するなど企業全体のコンプライアンス意識が低い、③ このような状況下で労働者に対し過度の選別を行う、などと言われています
新入社員が単独で会社に問題点の改善を求めて交渉等をするのは現実的には非常に難しい
やべぇ、俺の会社ブラックだった
Webの会社、ブラック多い。以前働いていた会社、社保も出ない。有給もない。社員旅行もないなんの楽しみもない会社でした。著作権違反の会社で働いてました。辞めて良かった。
#ブラック企業
車が故障して足がないから出勤できなくて休みますという旨の連絡をして承諾を得た10分後に電話がかかってきて迎えに行くから仕事に出てほしいって言われて上司が家まで迎えに来た私の会社はホワイトですか？ブラックですか？
個人事業で、上司の目があるから休めない、ケガも多少はガマンせざるをえない、人手足りないからいつもバテ気味、ちゃんと指導しないからそうなってるのに他人の仕事をくさす、ほめない、ねぎらわない。もういい加減ブラック個人事業主だな、ウチの社長。
社員「今月23-26休んでも良いですか？」
上司「なんで？」
社員「入院することになりまして」
上司「付き添わないとだめなの？一人で行けないの？」
社員「一人で行く予定ですよ。」
上司「だったら君が休む必要ないじゃないか」
社員「私が入院するんですよ？」
上司「我慢できないの？」
上司がブラックから今の会社に移ってきた人だからかわからんけど、
無茶振りとか、明らかにおかしい要望に対しても「ブラックよりマシだから耐えろ」とか意味わかんないこと言うの何とかして欲しい。
