●近年、会社員の「副業」が色々と話題になっている？
もっと収入を増やしたいとき、本業以外のスキルを身に付けたいとき、魅力的にうつる「副業」という選択肢。
だが、実際には副業を容認していない会社のほうがまだまだ圧倒的に多く、堂々と稼げないビジネスパーソンが大半なのではないだろうか。
●副業を認めない企業に魅力を感じない正社員が過半数
一方で、「会社で認められていない」「本業と両立できるか心配」といった理由から副業を始められない人がいるのも事実
副業を認めない企業に魅力を感じない正社員が過半数－。社外活動の普及を目指しているＮＰＯ法人「二枚目の名刺」の調査でこんな結果が出た。
副業を認めない企業に「魅力を感じない」と答えた人は５６．５％。「魅力を感じる」は７．４％、「どちらともいえない」は３６．１％だった。
●そんな中、あるTwitterユーザーの副業禁止に異を唱えるツイートが話題に？
ある『Twitter』ユーザーが十分な給与を払っていない会社が副業禁止とすることに対して異を唱えるツイートをして話題となっていました。
「副業なんてしなくてもいい位に金払うからウチの会社の仕事に専念してくれ！」と頭を下げるのが筋であって、家と車を持ち子供二人を大卒まで育てられる程度の“最低限の給与”すら払えない企業が「副業禁止」なんて言う資格は無い。
●ネットでは、副業に対し賛成する声が多く上がっている
仕事のクオリティが下がらないっていう前提でなら、別にいいと思うけどね。
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
ネットや通販の普及で個人業もやり易くなりましたし、本業に支障なければ禁止しなくても良いと思います。
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は欲しい」「腰掛け程度の人材が出るのでは」など激論展開 news.nicovideo.jp/watch/nw3017438 #niconews
産業破たんしかねんだろうけど、飲食業界は抜本的な見直ししないといかんと思った。
・一方でこんな声も‥
せやな。いくら給与低いからって、労働分配率が高かったら責められるのは働いてる側の人間。批判するなら、最低4割は下回ってないと
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
議論はあるにせよ、これも組体操のようにそろそろ時代が許さなくなってきてるようなきがす。→ 十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は欲しい」「腰掛け程度の人材が出るのでは」など激論展開 getnews.jp/archives/19317…
売上げがカツカツで最低限の給料を払いたくても払えない、ってそれは経営の失敗を従業員に押し付けてるだけですよね。
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
給料払いたくても払えるだけの体力がないのならばそれはもう破綻してるのでそもそもの前提がおかしい
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
老後あまり考えなくていいなら パートで福利厚生かけてもらって自給1250円ぐらいで 副業をしまくれば 年収４００軽く超える
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
経営者側のコメントは事実なんだろうけど、ここでの論点は副業禁止の是非だから、なら許可しなよって話になる — 十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? news.nicovideo.jp/watch/nw301743…
・副業について、厳しい声も上がっている
零細企業とかの経営者さんには同情するけどさ、こっちも生活かかってるから甘いことは言えんのよね
十分な給与を払えない企業が「副業禁止」する資格はない!? 「余裕ができる給料は… nico.ms/nw3017438 #niconews
